企業ブログ

2026年2月20日（金）

UIJターンを促進するとともに、市出身者の若者同士の交流を深めるため、首都圏において市出身者及び南砺にゆかりのある若者を中心とした交流会に参加してきました！

当日は首都圏在住で35歳以下の南砺市出身者・南砺市にゆかりのある方25名程と企業の交流が行われました。

会場では、南砺市の料理や飲料を楽しみながら、企業と若者との活発な交流が行われました。また、南砺市長によるプレゼンテーションでは、今後の南砺市の発展についての展望が語られ、参加者の関心を集めていました。

当社にとっても、南砺にゆかりのある若い世代の皆さまと直接お話しできる、大変有意義な機会となりました。

今後も地域とのつながりを大切にしながら、若者との接点づくりや採用活動に積極的に取り組んでまいります。

当日の様子をInstagramに掲載しています！
Instagramをチェック！

～南砺の料理と飲料をご用意してお待ちしています～

南砺市では、「南砺と繋がるコミュニティ形成プロジェクト」の一環として、
若者のUIJターンや市内就職の促進、そして南砺にゆかりのある若者同士の交流を目的とした交流会を、都市圏にて開催します。

当日は、南砺の料理や飲料を楽しみながら、
市長によるプレゼンや参加企業の紹介、参加者同士の交流を予定しています。

「ふるさと南砺が気になっている」
「将来、南砺で働く・暮らすことを考えている」
「南砺にゆかりはないけど、ちょっと興味がある」

そんな方も大歓迎です。
ぜひ、南砺をきっかけに新しいつながりを見つけてみませんか？

■開催概要

開催日
令和8年2月20日（金）
18:30～20:30（受付開始 18:00～）

会場
3×3Lab Future
（東京都千代田区大手町1丁目1−2
大手門タワー・ENEOSビル 1階）

■参加対象（18～34歳の方）

・南砺市出身の若者
・南砺市への移住・就職を検討している方
・南砺市にゆかりのある方
・南砺市に興味のある方
※市外・県外出身の方も大歓迎です！

■参加費

無料

■交流会の内容（予定）

・南砺市長によるプレゼンテーション
・参加企業の紹介、市内就職やUIJターン支援制度の説明
・参加者同士の交流タイム

※南砺の料理・飲料をご用意しています。

■お申込み

下記リンクよりお申込みください。
南砺市長も参加予定です！

お申し込みは下記リンクから！

当社はこのたび、建設技能者の皆さまが安心して、誇りをもって働き続けられる環境づくりを目指し、
「建設技能者を大切にする企業の自主宣言」を行いました。

建設技能者は、建設業を支える欠かすことのできない存在です。
現場の最前線で培われる技術や経験は、地域の暮らしや未来のまちづくりに直結しています。

本宣言では、

⦁ 技能者の処遇改善
⦁ 安全で働きやすい職場環境の整備
⦁ 技術・技能の継承と人材育成
⦁ 技能者一人ひとりを尊重する企業姿勢

といった取り組みを通じて、技能者を大切にする企業であり続けることを宣言しています。

今後も当社は、本宣言の内容を着実に実行し、
建設技能者とともに成長し続ける企業を目指してまいります。

宣言内容の詳細については、以下をご確認ください

平素より大変お世話になっております。
誠に勝手ながら、下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。

休業期間
2025年12月27日（土）　～　2026年1月4日（日）

営業再開日
2026年1月5日（月）より通常営業いたします。

休業期間中にいただいたお問い合わせにつきましては、
営業再開後、順次対応させていただきます。
何卒ご理解のほどよろしくお願い申し上げます。

2025年12月7日

当社の社員が、南砺造園業組合の活動として落ち葉清掃に参加しました。
当日は地域の皆さまも一緒に参加され、協力しながら周辺を丁寧に清掃しました。

地域の皆さまに支えられながら事業活動を行う企業として、これからも当社は地域貢献につながるさまざまな取り組みに積極的に参加してまいります。